Nữ cán bộ Công đoàn luôn hết mình vì tập thể

Chị Phạm Kim Khải, Chủ tịch CĐCS Chi cục Thú y tỉnh.

Trở về từ Hội nghị Tuyên dương Nữ cán bộ Công đoàn (CĐ) tiêu biểu toàn quốc do Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam tổ chức vừa qua tại Hà Nội, chị Phạm Kim Khải, Chủ tịch Công đoàn cơ sở (CĐCS) Chi cục Thú y tỉnh vẫn còn cảm giác bất ngờ xen lẫn niềm vinh dự.

“Khi được phân công giữ chức vụ Chủ tịch CĐCS thì cùng anh, chị em công đoàn viên trong cơ quan cố gắng đẩy mạnh các phong trào, hoạt động CĐ vì thành tích chung của tập thể chứ đâu có ngờ là mình được tuyên dương ở một hội nghị có tầm cỡ toàn quốc như thế. Mặc dù bất ngờ nhưng bản thân tôi cảm thấy thật là vinh dự, hạnh phúc và vui mừng khi được mọi người chúc mừng, làm quen chia sẻ nhiều kinh nghiệm tại hội nghị”- chị Khải bày tỏ.

Chị Phạm Kim Khải cho biết, chị tốt nghiệp Cử nhân Chăn nuôi Thú y (Trường Đại học Cần Thơ) và vào công tác tại Chi cục Thú y tỉnh từ năm 1984. Trải qua 54 tuổi đời và 29 tuổi nghề, chị đã đảm nhiệm rất nhiều công việc khác nhau ở các lĩnh vực như: Chăn nuôi, sản xuất thuốc thú y (dạng bột), quản lý chăn nuôi gà, kỹ thuật sản xuất thuốc thú y (dạng ống)…

Hiện chị là nhân viên thủ quỹ của Chi cục Thú y tỉnh. Bất cứ ở lĩnh vực công việc nào chị cũng hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao. Bằng sự nỗ lực của bản thân, năm 1998, chị được giao làm công tác bán chuyên trách CĐ. Ở cương vị này, chị Khải đã phấn đấu bằng những việc làm cụ thể mang lại lợi ích hiệu quả cho đơn vị công tác, tạo được niềm tin và sự quý mến của mọi người nên chị được bầu giữ chức vụ Chủ tịch CĐCS Chi cục Thú y tỉnh từ đó cho đến nay.

CĐCS Chi cục Thú y tỉnh hiện có 16 Tổ CĐ với 164 CĐ viên tham gia hoạt động. Theo chị thì với đặc thù của cơ quan là các tổ CĐ rải đều ở các huyện, thị, thành trong tỉnh và do tính chất công việc nên đôi khi cán bộ, công nhân viên của đơn vị phải làm cả ngày lẫn đêm nên việc triển khai hoạt động CĐ cũng gặp những khó khăn nhất định, trong đó có anh, chị em vẫn chưa nhiệt tình tham gia công tác CĐ.

Những trường hợp như thế lại đòi hỏi người cán bộ CĐ phải thường xuyên gần gũi công chức, viên chức, đoàn viên và người lao động (CC, VC, ĐV, NLĐ) hơn nữa, tiếp xúc để nắm bắt tâm tư, nguyện vọng, từ đó kịp thời giải quyết giúp họ an tâm công tác, hoàn thành nhiệm vụ, góp phần mang lại sự thành công trong các hoạt động của đơn vị.

Qua thực tế hoạt động, chị cho rằng, sự nhiệt tình, tận tâm, sâu sát là những yếu tố cần phải có của người cán bộ CĐ. Với nhiệm vụ chuyên môn là nhân viên hành chính, phụ trách công tác thủ quỹ đã tạo thuận lợi cho chị có mối liên hệ mật thiết với CC, VC, ĐV, NLĐ trong cơ quan. Cụ thể chị đã thực hiện các chế độ, chính sách, các nội quy, quy chế của cơ quan đến từng CC,VC, ĐV, NLĐ, góp phần xây dựng tổ chức, động viên, khơi dậy phát triển các phong trào thi đua, tích cực triển khai các cuộc vận động do CĐ cấp trên phát động…

Bên cạnh đó, công tác tuyên truyền, giáo dục chính trị, tư tưởng cho CC,VC,ĐV,NLĐ cũng được chị và Ban Chấp hành CĐCS Chi cục Thú y tỉnh truyền đạt đầy đủ nên đã tác động đến ý thức của CC,VC,ĐV,NLĐ. Từ đó, họ đã tích cực tham gia thi đua hoàn thành tốt các phong trào thi đua như: Phong trào thi đua lao động, sáng tạo giỏi; phong trào xây dựng cơ quan xanh - sạch - đẹp; phong trào xây dựng cơ quan an toàn về an ninh trật tự…

Luôn trăn trở trước những tâm tư của đội ngũ lao động; lo lắng trước những khó khăn, thử thách của các đoàn viên (ĐV); mừng vui trước những thành công trong công việc, cũng như trong cuộc sống của mỗi ĐV, cứ như vậy chị như con ong cần mẫn, luôn cùng đồng nghiệp và ban chấp hành CĐCS xây dựng tổ chức CĐ nơi chị công tác thực sự là ngôi nhà ấm áp của NLĐ. Hơn thế nữa, CĐCS Chi cục Thú y tỉnh luôn giữ vững danh hiệu là CĐ vững mạnh xuất sắc trong nhiều năm liền, càng tạo niềm tin vững chắc cho CC,VC,ĐV,NLĐ của đơn vị.

Với 15 năm ở cương vị là Chủ tịch CĐ, chị chia sẻ: “Là cán bộ CĐ trước hết phải hiểu rõ về tổ chức CĐ. Ngoài những hoạt động do CĐ cấp trên hướng dẫn triển khai, thì đối với người cán bộ CĐ cần phải chủ động đề xuất các nội dung hoạt động để ban chấp hành CĐ cùng bàn bạc và đưa vào kế hoạch hoạt động chung.

Hơn thế nữa là người cán bộ CĐ phải biết “xắn tay áo” lao vào cùng làm với anh, chị em để thấy được tình tương thân, tương ái, biết quan tâm chia sẻ cùng nhau và vui chung niềm vui với NLĐ. Ngoài ra, người làm công tác CĐ phải biết làm sao để tổ chức CĐ luôn là nơi để NLĐ gửi gắm tâm tư, chia sẻ khó khăn; đồng thời phải luôn chủ động tìm cách tháo gỡ khó khăn giúp NLĐ yên tâm làm việc, tin tưởng vào tổ chức CĐ”.

Những danh hiệu, những tấm bằng khen, giấy khen của cấp trên khen thưởng đối với chị cũng chỉ là một sự khuyến khích, động viên. Điều quan trọng mà chị quan tâm là bản thân mình đã làm được những gì cho tập thể. Chính vì thế, chị đã luôn cố gắng để mang những quyền lợi chính đáng về cho NLĐ cũng như xây dựng tổ chức CĐ ngày càng vững mạnh. Điều đó được chị Khải cho là niềm vinh dự và hạnh phúc nhất.

HỮU NGHỊ