Thứ Bảy, 17/01/2015, 15:55 (GMT+7)
.

Hội thảo tăng cường sự tham gia của phụ nữ trong lĩnh vực chính trị

Ngày 16-1, tại Tiền Giang, Ủy ban về các vấn đề xã hội Quốc hội khóa XIII, Hội LHPN Việt Nam, Ủy ban Vì sự tiến bộ phụ nữ Việt Nam và nhóm Nữ đại biểu Quốc hội phối hợp tổ chức Hội thảo các tỉnh, thành phố phía Nam về tăng cường sự tham gia của phụ nữ trong lĩnh vực chính trị.

Hội thảo có sự tham dự chủ trì của Phó Chủ tịch Quốc hội Nguyễn Thị Kim Ngân cùng với Phó Chủ tịch Trung ương MTTQ Việt Nam Vũ Trọng Kim; các vị nữ lãnh đạo các cơ quan Trung ương và lãnh đạo các tỉnh, thành phố phía Nam…

Lãnh đạo tỉnh Tiền Giang  có sự tham dự của Bí thư Tỉnh ủy Trần Thế Ngọc, Phó Bí thư Thường trực Tỉnh ủy Nguyễn Văn Danh và Chủ tịch UBND tỉnh Nguyễn Văn Khang.

Phát biểu khai mạc Hội thảo, Phó Chủ tịch Quốc hội Nguyễn Thị Kim Ngân nhấn mạnh: Bình đẳng giới trong lĩnh vực chính trị và sự tham gia đầy đủ của phụ nữ vào việc ra quyết định là yếu tố then chốt để thúc đẩy bình đẳng giới trong tất cả các lĩnh vực. Tuy nhiên, phụ nữ vẫn còn gặp rất nhiều khó khăn, trở ngại khi tham gia vào đời sống chính trị chủ yếu do các định kiến và quan niệm văn hóa đã từ lâu đời liên quan đến vai trò của phụ nữ.

A
Lãnh đạo các cơ quan Trung ương và lãnh đạo các tỉnh, thành phía Nam tham gia Hội thảo.

Từ thực trạng này, tại Hội thảo, Chủ nhiệm Ủy ban các vấn đề về xã hội của Quốc hội Trương Thị Mai; Nguyên Phó Chủ tịch nước Trương Mỹ Hoa; Phó Chủ tịch Ủy ban Trung ương MTTQ Việt Nam Vũ Trọng Kim; Thứ trưởng Bộ LĐ-TB&XH Đào Hồng Lan cùng lãnh đạo các tỉnh, thành phố khu vực phía Nam nêu lên những vấn đề về thực trạng, nguyên nhân cũng như đề xuất giải pháp nhằm tăng cường sự tham gia của nữ trên lĩnh vực chính trị.

Kết luận Hội thảo, Chủ tịch Hội LHPN Việt Nam Nguyễn Thị Thanh Hòa cho rằng Việt Nam cần có những bước đi vững chắc hơn và phải có giải pháp đột phá để thực hiện bình đẳng giới trên lĩnh vực chính trị. Sau Hội thảo, các cơ quan chức năng ở Trung ương và địa phương cùng rà soát, đánh giá lại những việc đã làm được và chưa làm được để từ đó xác định những giải pháp căn cơ nhằm tháo gỡ những trở ngại, khó khăn trong công tác cán bộ nữ hiện nay.

THỦY HÀ

.
.
.