.

Tiền Giang: Tăng cường thực hiện pháp luật và phòng, chống trục lợi quỹ BHXH, BHTN, BHYT

Cập nhật: 13:45, 06/12/2023 (GMT+7)

Nhằm phòng ngừa, phát hiện, ngăn chặn các hành vi vi phạm pháp luật về lĩnh vực bảo hiểm xã hội (BHXH), bảo hiểm y tế (BHYT), bảo hiểm thất nghiệp (BHTN), UBND tỉnh Tiền Giang vừa ban hành Công văn 7966 ngày 1-12-2023 về việc tăng cường thực hiện pháp luật và phòng, chống trục lợi quỹ BHXH, BHTN, BHYT. Theo đó, UBND tỉnh yêu cầu các sở, ban, ngành tỉnh, các đơn vị có liên quan, UBND các huyện, thành phố, thị xã thực hiện các nội dung:

Họp liên ngành đề xuất xử lý các doanh nghiệp vi phạm về trích nộp BHXH, BHYT, BHTN.
Họp liên ngành đề xuất xử lý các doanh nghiệp vi phạm về trích nộp BHXH, BHYT, BHTN.

Tăng cường công tác thanh tra, kiểm tra việc chấp hành pháp luật về BHXH, BHTN, BHYT của các cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh, nhất là công tác thanh tra, kiểm tra liên ngành việc thực hiện chính sách BHYT tại các cơ sở khám, chữa bệnh (KCB) BHYT.

Xử lý nghiêm các tổ chức, cá nhân có hành vi vi phạm về thực hiện chế độ, chính sách BHXH, BHTN, BHYT để đảm bảo kịp thời quyền, lợi ích hợp pháp của người tham gia; đồng thời, nắm bắt tình hình hoạt động của các đơn vị, doanh nghiệp để có cảnh báo kịp thời và đề xuất các giải pháp, phương hướng khắc phục.

Thông qua thi hành pháp luật, kịp thời phát hiện những bất cập trong chính sách, pháp luật về BHXH, BHTN, BHYT để đề xuất cơ quan chức năng điều chỉnh, bổ sung phù hợp. Với chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn được giao các ngành tập trung thực hiện các nội dung cụ thể:

- Đối với Sở Y tế

Phối hợp với BHXH tỉnh thanh tra, kiểm tra việc thực hiện điều trị, thanh toán chi phí KCB BHYT của các cơ sở KCB, đặc biệt là việc cấp Giấy chứng nhận nghỉ việc hưởng BHXH không đúng theo quy trình, quy định; kịp thời chấn chỉnh, xử lý hoặc kiến nghị xử lý các hành vi vi phạm (nếu có) trong thực hiện KCB nhằm trục lợi quỹ BHXH, BHYT.

Chỉ đạo các cơ sở KCB trên địa bàn, thực hiện nghiêm túc quy trình KCB được ban hành kèm theo Quyết định 1313 ngày 22-4-2013 của Bộ Y tế để kịp thời phát hiện và xử lý các trường hợp vi phạm theo quy định.

- Đối với Sở Lao động - Thương binh và Xã hội

Tăng cường phối hợp với BHXH tỉnh thanh tra, kiểm tra các đơn vị sử dụng lao động trên địa bàn, trong đó, chú trọng thanh tra, kiểm tra những đơn vị có dấu hiệu vi phạm trong việc thu, đóng, giải quyết hưởng các chế độ BHXH, BHTN, kiên quyết xử lý các hành vi vi phạm theo quy định pháp luật.

- Đối với BHXH tỉnh

Chủ động phối hợp với các sở, ban, ngành tỉnh, UBND các huyện, thị xã, thành phố và các cơ quan, đơn vị có liên quan đẩy mạnh công tác tuyên truyền, phổ biến pháp luật về BHXH, BHTN, BHYT... Chủ động cung cấp thông tin cho các cơ quan báo chí để tuyên truyền, đưa tin cảnh báo vi phạm pháp luật liên quan đến việc mua bán sổ BHXH, công khai thông tin các đơn vị, doanh nghiệp chậm đóng BHXH, BHTN, BHYT từ 3 tháng trở lên theo quy định. Tăng cường giám sát, quản lý chặt chẽ dữ liệu quản lý thu, giải quyết chế độ chính sách BHXH, BHTN, BHYT, kịp thời phát hiện, cảnh báo các hành vi có dấu hiệu vi phạm pháp luật.

Thường xuyên kiểm tra việc thực hiện chế độ chính sách về BHXH, BHTN, BHYT, thanh tra chuyên ngành đóng BHXH đối với các đơn vị, doanh nghiệp chậm đóng. Kiến nghị các biện pháp xử lý các hành vi vi phạm pháp luật trục lợi quỹ BHXH, BHTN, BHYT và xử phạt vi phạm hành chính theo quy định pháp luật; chuyển hồ sơ cho cơ quan Công an tiếp nhận, xử lý các trường hợp qua thanh tra, kiểm tra có dấu hiệu vi phạm về BHXH, BHTN, BHYT theo quy định pháp luật.

- Đối với Công an tỉnh

Tổ chức nắm tình hình thực hiện chính sách, pháp luật về BHXH, BHTN, BHYT trên địa bàn tỉnh; kịp thời nhận diện, phát hiện, điều tra, xử lý tội phạm và vi phạm pháp luật về BHXH, BHTN, BHYT theo quy định.
Với việc triển khai thực hiện đồng bộ các nội dung trên của các sở, ngành chức năng có liên quan sẽ đảm bảo thực hiện tốt chính sách BHXH, BHTN, BHYT, đảm bảo quyền và lợi ích chính đáng, hợp pháp của người lao động, góp phần ổn định trật tự, an toàn xã hội, an ninh xã hội trên địa bàn.

NGUYỄN VĂN THANH

.
.
.