Tiền Giang quán triệt thực hiện nghiêm các quy định, kết luận về công tác tổ chức xây dựng Đảng

(ABO) Chiều 15-4, Ban Thường vụ Tỉnh ủy Tiền Giang tổ chức Hội nghị lần thứ 8 Ban Chấp hành Đảng bộ tỉnh triển khai các văn bản của Trung ương và Tỉnh ủy về công tác tổ chức xây dựng Đảng.

Hội nghị do các đồng chí: Nguyễn Văn Danh, Ủy viên Ban Chấp hành Trung ương Đảng, Bí thư Tỉnh ủy, Trưởng đoàn Đại biểu Quốc hội đơn vị tỉnh Tiền Giang; Võ Văn Bình, Phó Bí thư Thường trực Tỉnh ủy, Chủ tịch HĐND tỉnh và Nguyễn Văn Vĩnh, Phó Bí thư Tỉnh ủy, Chủ tịch UBND tỉnh chủ trì.

Quang cảnh hội nghị.

Đồng chí Nguyễn Văn Danh phát biểu chỉ đạo hội nghị.

Các văn bản được triển khai tại hội nghị gồm: Kết luận 21-KL/TW ngày 25-10-2021 của Ban Chấp hành Trung ương Đảng về đẩy mạnh xây dựng, chỉnh đốn Đảng và hệ thống chính trị, kiên quyết ngăn chặn, đẩy lùi, xử lý nghiêm cán bộ, đảng viên suy thoái về tư tưởng chính trị, đạo đức, lối sống, biểu hiện “tự diễn biến”, “tự chuyển hóa"; Quy định 50-QĐ/TW ngày 27-12-2021 của Bộ Chính trị về công tác quy hoạch cán bộ; Hướng dẫn 16-HD/BTCTW ngày 15-2-2022 của Ban Tổ chức Trung ương về một số nội dung cụ thể về công tác quy hoạch cán bộ; Quy định 57-QĐ/TW ngày 8-2-2022 của Ban Bí thư về đối tượng, tiêu chuẩn và phân cấp đào tạo lý luận chính trị; Quy định 58-QĐ/TW ngày 8-2-2022 của Bộ Chính trị về một số vấn đề về bảo vệ chính trị nội bộ Đảng; Kết luận 27-KL/TW ngày 21-2-2022 của Ban Bí thư về xử lý sai phạm trong công tác cán bộ theo Kết luận 48-KL/TW ngày 26-4-2019 và Kết luận 71-KL/TW ngày 24-3-2020 của Ban Bí thư; Kết luận 28-KL/TW ngày 21-2-2022 của Bộ Chính trị về tinh giản biên chế và cơ cấu lại đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức; Kế hoạch 43-KH/TU ngày 28-2-2022 của Ban Thường vụ Tỉnh ủy về thực hiện Kết luận 21-KL/TW ngày 25-10-2021 của Ban Chấp hành Trung ương Đảng và Kế hoạch 03-KH/TW ngày 1-12-2021 của Bộ Chính trị; Quyết định số 408-QĐ/TU ngày 31-3-2022 của Ban Thường vụ Tỉnh ủy về công tác quy hoạch cán bộ; Hướng dẫn 02-HD/BTCTU ngày 1-4-2022 của Ban Tổ chức Tỉnh ủy về một số nội dung cụ thể về công tác quy hoạch cán bộ.

Đồng chí Võ Văn Bình gợi ý những vấn đề đại biểu cần tập trung thảo luận.

Đồng chí Nguyễn Văn Nhã, Ủy viên Ban Thường vụ, Trưởng Ban Tổ chức Tỉnh ủy, triển khai các Đảng văn của Trung ương và Tỉnh ủy.

Đây là những nội dung được triển khai, quán triệt hết sức quan trọng và hệ trọng, là những vấn đề liên quan trong mối quan hệ biện chứng, quan hệ về hệ quả của tổ chức bộ máy và cán bộ. Vì vậy, vấn đề nhận thức đúng đắn chủ trương, nắm chắc chủ trương, hiểu đúng chủ trương, nhất quán trong triển khai thực hiện chủ trương có ý nghĩa đặc biệt quan trọng, trước hết là của người đứng đầu cấp ủy, chính quyền, thủ trưởng đơn vị, địa phương và cơ quan làm công tác tổ chức cán bộ...

Phát biểu kết luận hội nghị, đồng chí Nguyễn Văn Danh đề nghị các cấp ủy, chính quyền, lãnh đạo các sở, ban, ngành, Ủy ban Mặt trận Tổ quốc, các đoàn thể và các địa phương phải đặc biệt quan tâm, tập trung lãnh đạo, chỉ đạo triển khai, quán triệt và thực hiện tốt các nội dung được triển khai, đảm bảo đúng nguyên tắc, đúng quy trình, quy định và đúng phương pháp.

Bí thư Tỉnh ủy cũng lưu ý những vấn đề cần đặc biệt quan tâm trong quá trình triển khai thực hiện các văn bản về tổ chức xây dựng Đảng. Trong đó: Về thực hiện Kết luận 21 của Ban Chấp hành Trung ương, phải căn cứ vào Kế hoạch 43 của Ban Thường vụ Tỉnh ủy để tiếp tục triển khai đến cán bộ, đảng viên nhận thức đúng, đầy đủ nội dung, góp phần thực hiện tốt Kết luận 21 của Ban Chấp hành Trung ương gắn với kế hoạch tổ chức thực hiện Nghị quyết Trung ương 4 khóa XI, khóa XII về tăng cường xây dựng, chỉnh đốn Đảng, Kết luận 01 ngày 18-5-2021 của Bộ Chính trị về đẩy mạnh học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh; quy định về những điều đảng viên không được làm, về trách nhiệm nêu gương của cán bộ, đảng viên, nhất là cán bộ lãnh đạo chủ chốt các cấp.

Phải kiên quyết đấu tranh, ngăn chặn tình trạng suy thoái về tư tưởng chính trị, về đạo đức, lối sống của cán bộ, đảng viên; việc không thực hiện quy định của Đảng về những điều đảng viên không được làm; phòng, chống có hiệu quả “tự diễn biến” “tự chuyển hóa” trong Đảng, nhất là cán bộ lãnh đạo, cán bộ quản lý ở các cấp, ở những địa bàn, lĩnh vực dễ xảy ra tiêu cực, dễ bị tác động, lôi kéo, đó chính là vấn đề trọng tâm, xuyên suốt và cấp bách nhất hiện nay mà Kết luận 21 đã chỉ ra.

Quang cảnh hội nghị

Về thực hiện công tác quy hoạch cán bộ, Bí thư Tỉnh ủy chỉ đạo các xã, phường, thị trấn; các phòng, ban (tương đương) thuộc huyện, thành, thị; phòng, ban, đơn vị trực thuộc sở, ngành tỉnh; các tổ chức cơ sở đảng thực hiện và hoàn thành trước ngày 15-6-2022. Cấp ủy huyện, thành, thị, Đảng ủy trực thuộc Tỉnh ủy; các sở, ban, ngành, đoàn thể tỉnh hoàn thành trước ngày 31-7-2022.

Sau khi hoàn thành, Ban Thường vụ các huyện, thành, thị ủy, lãnh đạo các sở, ban, ngành, Mặt trận Tổ quốc và đoàn thể tỉnh báo cáo kết quả quy hoạch về Ban Thường vụ Tỉnh ủy, thời gian báo cáo chậm nhất ngày 15-8-2022.

Về xử lý sai phạm trong công tác cán bộ theo Kết luận 71 của Ban Bí thư, Ban Thường vụ Tỉnh ủy giao Ban Cán sự Đảng UBND tỉnh chỉ đạo Sở Nội vụ tiếp tục rà soát cán bộ, công chức, viên chức khối nhà nước; Ban Tổ chức Tỉnh ủy rà soát cán bộ, công chức, viên chức các cơ quan Đảng, Mặt trận Tổ quốc và các tổ chức chính trị - xã hội về các sai phạm trong công tác cán bộ còn tồn đọng, tổng hợp báo cáo Ban Thường vụ Tỉnh ủy chậm nhất 15-5-2022. 

Về tinh giản biên chế và cơ cấu lại đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức theo Kết luận 28 của Bộ Chính trị, đồng chí Nguyễn Văn Danh chỉ đạo tiếp tục triển khai thực hiện có hiệu quả Nghị quyết 39 của Bộ Chính trị và Chỉ thị 02 của Thủ tướng Chính phủ về đẩy mạnh thực hiện chủ trương tinh giản biên chế; Kế hoạch 107, Đề án 02 của Ban Thường vụ Tỉnh ủy và Kế hoạch của UBND tỉnh thực hiện Nghị quyết 18, 19 của Ban Chấp hành Trung ương khóa XII.

Nơi nào thực hiện còn chậm phải tập trung triển khai thực hiện đồng bộ các nhóm nhiệm vụ theo lộ trình, có bước đi phù hợp, làm đến đâu chắc đến đó, dứt điểm từng ngành, từng cơ quan, đơn vị; thực hiện quyết liệt, có hiệu quả những việc đã có chủ trương, đã rõ, đảm bảo đủ điều kiện, sắp xếp tổ chức bộ máy tinh gọn nhưng phải đảm bảo tiêu chí nâng cao hiệu lực, hiệu quả, cơ cấu lại đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức phù hợp.

Chủ động, kịp thời điều chỉnh chức năng, nhiệm vụ một số cơ quan, đơn vị cho phù hợp sau khi sáp nhập, đảm bảo không ảnh hưởng đến việc thực hiện nhiệm vụ chính trị của cơ quan, đơn vị, địa phương.

Đẩy mạnh thực hiện chuyển đổi các đơn vị sự nghiệp sang mô hình tự chủ về tài chính và thực hiện xã hội hóa đối với các đơn vị sự nghiệp có khả năng, đủ điều kiện xã hội hóa cao.

Nâng cao trách nhiệm của người đứng đầu cấp ủy, chính quyền, thủ trưởng các cơ quan, đơn vị, địa phương trong lãnh đạo, chỉ đạo quyết liệt để tạo sự chuyển biến tích cực, hiệu quả thực hiện mục tiêu tinh gọn tổ chức bộ máy và tinh giản biên chế.

Tiếp tục phát huy tính tích cực, chủ động, sáng tạo của từng cấp, từng ngành, từng địa phương, đảm bảo tuân thủ nguyên tắc, không chủ quan hoặc trông chờ.

Tăng cường kiểm tra, giám sát việc thực hiện sắp xếp tinh gọn tổ chức bộ máy và tinh giản biên chế ở các ngành, ở cấp huyện, cấp xã, kịp thời biểu dương, khen thưởng những tổ chức, cá nhân thực hiện có hiệu quả; đồng thời, xử lý nghiêm những tổ chức, cá nhân, nhất là người đứng đầu không thực hiện hoặc thực hiện không đúng quy định, không đạt mục tiêu tinh gọn bộ máy, tinh giản biên chế.

Đối với Quy định 57 của Ban Bí thư về đối tượng, tiêu chuẩn và phân cấp đào tạo lý luận chính trị, Bí thư Tỉnh ủy yêu cầu căn cứ kết quả quy hoạch, tiêu chuẩn chức danh, nhiệm vụ chính trị, dự báo nhu cầu cán bộ giai đoạn 2025 - 2030 và sau năm 2030; các cấp, các ngành phải chủ động xây dựng kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng cán bộ do cấp mình quản lý, chú trọng đào tạo về lý luận chính trị, từng bước chuẩn hóa các chức danh quy hoạch.

Đối với Quy định 58 của Bộ Chính trị về một số vấn đề về bảo vệ chính trị nội bộ Đảng, Bí thư Tỉnh ủy lưu ý cần phải xác định, quán triệt nhiệm vụ bảo vệ chính trị nội bộ Đảng là nhiệm vụ của toàn Đảng, trước hết là trách nhiệm của các cấp ủy đảng và của mỗi cán bộ, đảng viên.

Các cấp ủy đảng phải thường xuyên lãnh đạo, chỉ đạo trực tiếp, toàn diện đối với cán bộ, đảng viên về tư tưởng chính trị, về đạo đức, lối sống, thực hiện chức trách nhiệm vụ được phân công.

Khi xem xét, giải quyết những vấn đề chính trị nội bộ, các cấp ủy phải tuân thủ nguyên tắc tập trung dân chủ và thực hiện đúng chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn theo quy định của Bộ Chính trị; phải thận trọng, khách quan, toàn diện, có quan điểm lịch sử cụ thể, không định kiến, phiến diện, hẹp hòi, cảm tính, chủ quan.

Mỗi tổ chức đảng, mỗi cấp ủy đảng, mỗi cán bộ, đảng viên phải thực hiện phương châm tự bảo vệ là chính, đồng thời phải chủ động dự báo, phòng, chống những tình huống đột xuất, bất ngờ xảy ra; đồng thời phải kiên quyết xử lý nghiêm những hành vi vi phạm quy định về bảo vệ chính trị nội bộ.

Tiếp tục giải quyết tốt những vụ, việc chính trị tồn đọng; thực hiện tốt chính sách quản lý, sử dụng cán bộ, đảng viên có vấn đề về lịch sử chính trị; cần có kế hoạch, chương trình chuyển hướng mạnh sang nắm chắc và giải quyết nghiêm những vấn đề chính trị hiện nay trong nội bộ Đảng.

Về tổ chức thực hiện, Bí thư Tỉnh ủy yêu cầu sau hội nghị của Tỉnh ủy, các cấp ủy xây dựng kế hoạch cho cấp mình và triển khai ngay các quy định, kết luận, kế hoạch, hướng dẫn của Trung ương, của Tỉnh ủy nhằm tạo sự thống nhất cao về nhận thức, về ý thức và hành động trong cán bộ, đảng viên, công chức, viên chức, đoàn viên, hội viên và nhân dân, góp phần xây dựng Đảng, xây dựng hệ thống chính trị ngày càng trong sạch vững mạnh; xây dựng đội ngũ cán bộ, đảng viên thật sự tiền phong, gương mẫu, đủ phẩm chất, năng lực và uy tín, ngang tầm nhiệm vụ.

Trong quá trình triển khai thực hiện phải thường kiểm tra, giám sát, kịp thời phản ánh đến cơ quan chức năng để được hướng dẫn hoặc báo cáo, đề xuất Ban Thường vụ Tỉnh ủy cho ý kiến khi có vấn đề vướng mắc, phát sinh.

THỦY HÀ